Det är precis det här som är skillnaden och anledningen till varför arbetsmarknaden håller fast vid nuvarande upplägg. Tesla är en outlier och de kommer alltid finnas, det skulle vara ogörbart att bygga om samhället för varje ny ide som en individ har.J Jogöwa skrev:
Der är frivilligt för marknaden i stort. Inte för enstaka företag. Om arbetsgivarna inte vill ha kollektivavtal så skulle systemets ganska snart avskaffas, och ersättas med fyrkantiga lagregleringar. Majoriteten av arbetsgivarna vill inte det. Men vissa vill vara utan både lagar och kollektivavtal. Det fungerar inte.S Styrman_jansson skrev:
Redigerat:
Allvetare
· Östergötland
· 3 940 inlägg
Samhällsramar är ett så oerhört luddigt begrepp att det kan inbegripa vadsomhelst. Vad som är inom dem förändras konstant och t.ex. just nu kan man säga att en del rent olagliga handlingar ingår inom samhällets ramar eftersom de inte får några konsekvenser.D djac skrev:
Det är ju också möjligt, och har gjorts många gånger, för enstaka personer att förändra "ramarna" så vad egentligen begränsningen?
Jag behöver ju inte posta den uttjatade bilden där Sverige ligger en bit från de andra men i korthet så är det ju ok om sonen till en polis blir bagare, verkstadsarbetarens barn blir ingenjör, osv, i väldigt många andra kulturer så ges mycket färre val och din framtid är förutbestämd.S Styrman_jansson skrev:
Att studera vid universitet som kvinna eller barn till föräldrar som saknar sådan utbildning kan knappast sägas vara en rebellisk handling i Sverige idag, som exempel.
Jag blir onekligen förvånad över dessa starka uttryck av ilska över något som man inte verkar ha reflekterat över utan bara låter känslorna koka. Själv har jag alltid haft ett svalt intresse för facket utifrån min personliga position i arbetslivet men som en del av Sveriges historia och den arbetsfred som vi trots allt har haft så är min åsikt att den fackliga rörelsen har bidragit till vårt välstånd i landet.
Det är väl inte helt fel att bilda sig en uppfattning om vem man tar i försvar och vem som eventuellt är den stora fienden i sammanhanget innan man låter känsla rusa. Nyligen utkom en biografi över Elon Musk
https://fritanke.se/bokhandel/bocker/elon-musk/
skriven av Walter Isaksson som följt Musk under två år
https://sv.wikipedia.org/wiki/Walter_Isaacson
Jag har inte läst boken själv men skall nog göra det, inte minst för att jag ser hans inträde i våra liv som en vattendelare och vad som med stor sannolikhet kommer att förändra historien. Såhär skriver Kadhammar om boken i Aftonbladet;
"Musk äger bland annat Tesla, rymdföretaget Space X och X, tidigare Twitter. Han är vår tids viktigaste företagare. Han har på egen hand stöpt om bilindustrin, rymdindustrin och är pionjär för att koppla ihop – bokstavligen koppla ihop – människa och dator.
Han är ett geni som gjort historiska insatser för en bättre värld."
"Walter Isaacsons biografi över Elon Musk har nyligen kommit på svenska på förlaget Fri tanke. Det är 750 sidor fascinerande läsning. Isaacson följde Musk under två år, satt med på möten, läste sms, intervjuade vänner, familj, kolleger och fiender.
Några exempel ur boken:
Musk ville i effektivitetens namn dra ner på säkerheten i bilar och i fabriken. Invändningar tolererades inte. ”Teslas arbetsskadefrekvens var 30 procent högre än i resten av branschen.”
En robot i fabriken var inte så effektiv som Musk önskade. Den unge teknikern Gage Coffin kallades fram för att förklara. Musk sa: ”Hörrudu ... är det du som har gjort det här?” Coffin förstod inte vad Musk frågade om. Musk sa: ”Du är en idiot. Stick härifrån fort som fan och kom inte tillbaka.” Några minuter senare meddelade Coffins närmaste chef att han fått sparken."
"Musks arbetsmetod är att bestämma enväldigt, sprida skräck och suga ut kraften ur underställda tills inget finns kvar: Han vill ”ingjuta en extrem och fanatisk arbetskultur”; ”en manisk känsla av brådska är vår operativa princip.”
När en raketuppskjutning misslyckas skyllde han offentligt på en medarbetare som inte hade med saken att göra. När en annan medarbetare protesterade svarar Musk: ”Det är jag som är vd. Det är jag som hanterar pressen, så lägg dig inte i det här du.”
En person som Musk visade runt i sin fabrik för rymdraketer säger: ”Det var märkligt att se hur teknikerna skingrades eller tittade bort när de såg Elon närma sig. De var rädda för honom.”
I en sådan företagskultur spirar rädslan på alla nivåer. Med rätta. När Musk köpte Twitter sammankallade han ett personalmöte. Det cirkulerade uppgifter om stora nedskärningar. ”Kommer du att ge 75 procent av oss sparken?” frågade någon. Musk skrattade. Nej, sa han. Tre veckor senare fick 75 procent sparken.
Medlemmarna i den gamla ledningen för Twitter hade rätt till aktieoptioner och avgångsvederlag om de sa upp sig. Sekunderna efter köpet av Twitter såg Musk till att blockera de fyra högsta chefernas mejlkonton, ge dem sparken och avhysa dem från kontoret. På det viset gick de miste om sina avgångsvederlag och aktieoptioner eftersom de inte hann säga upp sig själva."
”Utöver att hämnas och spara lite pengar drevs Musk av den strategiska listen i det hela”, skriver Walter Isaacson.
Sparka och ruinera folk för skojs skull alltså. Eller grundlöst kalla någon ”pedofil” inför sina 160 miljoner följare på Twitter, numera X. Vilket hände en engelsk akademiker som kritiserade Musk.
Denne man för världen mot framtiden och vill samtidigt tvinga oss tillbaka till 1800-talet, inte när det gäller förhållandet människa-maskin men när det gäller förhållandet människa-människa.
Därför vägrar han teckna kollektivavtal i Sverige. Trygghet, medbestämmande eller vanlig anständighet är inget för övermänniskan som ska förändra världen och kolonisera Mars."
Jag vet att Aftonbladet kan orsaka högt blodtryck hos en del men det är poänglöst att att oja sig över det, texten är citerad ur boken och endast de sista meningarna kan tillskrivas Kadhammar.
Det är väl inte helt fel att bilda sig en uppfattning om vem man tar i försvar och vem som eventuellt är den stora fienden i sammanhanget innan man låter känsla rusa. Nyligen utkom en biografi över Elon Musk
https://fritanke.se/bokhandel/bocker/elon-musk/
skriven av Walter Isaksson som följt Musk under två år
https://sv.wikipedia.org/wiki/Walter_Isaacson
Jag har inte läst boken själv men skall nog göra det, inte minst för att jag ser hans inträde i våra liv som en vattendelare och vad som med stor sannolikhet kommer att förändra historien. Såhär skriver Kadhammar om boken i Aftonbladet;
"Musk äger bland annat Tesla, rymdföretaget Space X och X, tidigare Twitter. Han är vår tids viktigaste företagare. Han har på egen hand stöpt om bilindustrin, rymdindustrin och är pionjär för att koppla ihop – bokstavligen koppla ihop – människa och dator.
Han är ett geni som gjort historiska insatser för en bättre värld."
"Walter Isaacsons biografi över Elon Musk har nyligen kommit på svenska på förlaget Fri tanke. Det är 750 sidor fascinerande läsning. Isaacson följde Musk under två år, satt med på möten, läste sms, intervjuade vänner, familj, kolleger och fiender.
Några exempel ur boken:
Musk ville i effektivitetens namn dra ner på säkerheten i bilar och i fabriken. Invändningar tolererades inte. ”Teslas arbetsskadefrekvens var 30 procent högre än i resten av branschen.”
En robot i fabriken var inte så effektiv som Musk önskade. Den unge teknikern Gage Coffin kallades fram för att förklara. Musk sa: ”Hörrudu ... är det du som har gjort det här?” Coffin förstod inte vad Musk frågade om. Musk sa: ”Du är en idiot. Stick härifrån fort som fan och kom inte tillbaka.” Några minuter senare meddelade Coffins närmaste chef att han fått sparken."
"Musks arbetsmetod är att bestämma enväldigt, sprida skräck och suga ut kraften ur underställda tills inget finns kvar: Han vill ”ingjuta en extrem och fanatisk arbetskultur”; ”en manisk känsla av brådska är vår operativa princip.”
När en raketuppskjutning misslyckas skyllde han offentligt på en medarbetare som inte hade med saken att göra. När en annan medarbetare protesterade svarar Musk: ”Det är jag som är vd. Det är jag som hanterar pressen, så lägg dig inte i det här du.”
En person som Musk visade runt i sin fabrik för rymdraketer säger: ”Det var märkligt att se hur teknikerna skingrades eller tittade bort när de såg Elon närma sig. De var rädda för honom.”
I en sådan företagskultur spirar rädslan på alla nivåer. Med rätta. När Musk köpte Twitter sammankallade han ett personalmöte. Det cirkulerade uppgifter om stora nedskärningar. ”Kommer du att ge 75 procent av oss sparken?” frågade någon. Musk skrattade. Nej, sa han. Tre veckor senare fick 75 procent sparken.
Medlemmarna i den gamla ledningen för Twitter hade rätt till aktieoptioner och avgångsvederlag om de sa upp sig. Sekunderna efter köpet av Twitter såg Musk till att blockera de fyra högsta chefernas mejlkonton, ge dem sparken och avhysa dem från kontoret. På det viset gick de miste om sina avgångsvederlag och aktieoptioner eftersom de inte hann säga upp sig själva."
”Utöver att hämnas och spara lite pengar drevs Musk av den strategiska listen i det hela”, skriver Walter Isaacson.
Sparka och ruinera folk för skojs skull alltså. Eller grundlöst kalla någon ”pedofil” inför sina 160 miljoner följare på Twitter, numera X. Vilket hände en engelsk akademiker som kritiserade Musk.
Denne man för världen mot framtiden och vill samtidigt tvinga oss tillbaka till 1800-talet, inte när det gäller förhållandet människa-maskin men när det gäller förhållandet människa-människa.
Därför vägrar han teckna kollektivavtal i Sverige. Trygghet, medbestämmande eller vanlig anständighet är inget för övermänniskan som ska förändra världen och kolonisera Mars."
Jag vet att Aftonbladet kan orsaka högt blodtryck hos en del men det är poänglöst att att oja sig över det, texten är citerad ur boken och endast de sista meningarna kan tillskrivas Kadhammar.
Allvetare
· Östergötland
· 3 940 inlägg
Om det inte är frivilligt för enstaka företag hur kan det då finnas företag som inte har och inte har haft under lång tid? T.ex. det statliga företaget Visit Sweden AB (Det är möjligt att de har det nu men hade det inte under många år).D Daniel 109 skrev:
Återigen, det liknar faktiskt maffiaverksamhet (rent sakligt). Avtalet är "frivilligt" men om du avböjer dör du.
Tesla ska ha, enligt arbetet.se, ha 120 000 anställda runtom i världen och inga omfattas av kollektivavtal. Hur i fridens namn kan dessa personer vilja arbeta för Elon Musk som enl. ditt inlägg kan uppfattas som en fruktansvärd människa..A Abies koreana skrev:
Kan det vara så överraskande, hemförsäkring är frivillig men vill du ha lån så kräver banken det, det finns ju hur mycket sånt som helst runt oss? Det är ju frivilligt att bli arbetsgivare tex.S Styrman_jansson skrev:
Är det första gången du hör talas om dåliga arbetsgivare..?J Jogöwa skrev:
Tjaa, hur kan så många människor vilja arbeta för Trump ...som är en fruktansvärd människa?J Jogöwa skrev:
Återigen är vi där med ett påstående att Tesla skulle vara en dålig arbetsgivare, har du fått information om några större missförhållanden hos Tesla Sverige?D djac skrev:
Det finns gott om dåliga arbetsgivare som är ansluta till kollektivavtal.. tycker jag!
Du läste fel, eller hoppade till en egen slutsats.J Jogöwa skrev:
Du frågade varför Tesla hade anställda om det nu finns inslag som är tråkiga, jag tycker det är naturligt eftersom jag tidigare hört talas om dåliga arbetsgivare. De vore ju inte just arbetsgivare om ingen arbetade för dem. Det ligger liksom i sakens natur att dåliga sådana har anställda.
Själv arbetar jag för i slutändan en fascistisk diktatur, helt frivilligt och vi har kollektivavtal. Sjukt va?