Där är jag enig, men jag tror det är på "majoritetens" löner det är viktigt. Det ska löna sig att arbeta, framförallt att gå från noll till arbete eller att våga satsa på företag och kunna få lönsamhet.AndersMalmgren skrev:
Men jag tror det är de lägre nivåerna detta behövs mest på.
De som har för dålig kompetens för att kunna sälja sina tjänster för en lön som (efter alla skatter och avgifter) går att leva på.
När man väl startat ett (1) företag och skapat sig en buffer. Då är det inte så jävligt att våga starta ett till. Skulle jag säga upp mig och satsa på en idé måste jag först sälja huset, jag har inte råd med mer än 2-3 månader utan lön och har inga pengar att lägga in i ett företag.
Likaså tror jag inte det är höga chefer med 150k i lön som är företagens problem. Inte heller tror jag det som driver folk att bli chefer är lönen. Iallafall inte här där jag jobbar. De jag känner här som blivit högre chefer är förvisso ambitiösa och hyfsat duktiga, men inga supermänniskor (utom några få som verkar vara det). Jag tror det är att rekrytera och behålla duktiga utbildade medarbetare som är problemet. Inte fåtalet chefer och deras ersättningar.
Men, nu är det långt i från topic.
Jodå, jag ser att den breda partiöverskridande pensionöverenskommelsen sedan nittiotaletsbörjan och den skattereform som gjordes då för ca 30år sedan nu frångås av sittande regering.
Om arbete och företagande inte lönar sig får allt färre möjlighet att skaffa bostad och vi ser ju nu hur (s) regeringen försöker att manipulera marknaden med riktat stöd till förstagångsköpare när problemet igentligen är att det byggs för lite, skatter och socialförsäkringssystem är utformade så det ej lönar sej att tjäna mer än ca ett basbelopp och du och några andra inte har insett detta ännu utan fortsätter att tjäna och skatta på 'för' stora löneinkomster enl nuvarande system.
Husägare
· Småländska höglandet
· 3 816 inlägg
Du är inte heller medveten. Förskollärare har högskoleutbildning, varenda en av dem, faktiskt. Förskolepersonal som saknar förskollärarutbildning kallas för barnskötare, oavsett om de har gymnasieutbildning från barn och fritid eller helt saknar utbildning.B Bopåzoo skrev:Du verkar inte så medveten om verkligheten... nästan inga förskolelärare har utbildningså lön på 30 är Mer undantag än regel.
Man säger förskolelärare oavsett utbildning.
Eller om vi nu ska hålla på som dig, ska vi då rabbla upp alla olika kategorier och utbildningar folk inom industrier har? Nä precis man säger industriarbetare.
Kanske gör vissa folk det, men då har de fel(!).B Bopåzoo skrev:
Är man tvungen att åka till sjukhus söker man givetvis hjälp från lokalvårdaren, vård som vård?1 16386 skrev:
Nej det gör man inte. Sambon är barnskötare, och kan inte kallas förskollärare för att hon inte har läst 3.5 år för att göra exakt samma jobb som hon gör idag. Nästan alla andra som är där är förskollärare och har högre lön.B Bopåzoo skrev:
I folkmun är de bara lärare.
Jag jobbar inuti en industribyggnad, men jag är ingen industriarbetare alls. Lika lite som säljarna och ingenjörer i samma byggnad.
Ungefär hälften av personalen har utbildning (dvs förskolelärare) här och man försöker få upp den andelen.B Bopåzoo skrev:Du verkar inte så medveten om verkligheten... nästan inga förskolelärare har utbildning
Barnskötare och vikarier har lägre löner men betydligt färre ansvarsområden och mindre krav på sig kring de pedagogiska delarna samt dokumentation.