Tesla och kollektivavtal

[Styrman_jansson]

Vad jag inte riktigt förstår är rädslan för att teckna kollektivavtal. Är det för att företaget då inte kan dumpa lönerna? För det handlar ju bara om att "gubbarna" ska ha en minimilön och minimiarbetsförhållande. Kan löntagaren och företaget enas om en högre lön och bättre förmåner så är ju det helt ok även med KA.

Det kan vara så att man vill ha annorlunda villkor än KA. Inte nödvändigtvis sämre sett till helheten.

 

[Jonatan79]

Vad jag inte riktigt förstår är rädslan för att teckna kollektivavtal. Är det för att företaget då inte kan dumpa lönerna? För det handlar ju bara om att "gubbarna" ska ha en minimilön och minimiarbetsförhållande. Kan löntagaren och företaget enas om en högre lön och bättre förmåner så är ju det helt ok även med KA.

Vad jag förstår vill Tesla inte ge facket insyn i deras verksamhet eller kunna påverka beslut och utveckling. Det finns säkert många fler anledningar men de är väldigt tysta som du märker.

 

[Alfredo]

Vad jag inte riktigt förstår är rädslan för att teckna kollektivavtal.

Det ligger i den mänskliga naturen att ogilla att bli tvingad till något, även om detta något i sak kanske inte är så farligt.

 

[elmont]

Det kan vara så att man vill ha annorlunda villkor än KA. Inte nödvändigtvis sämre sett till helheten.

Och uppfyller man bara miniminåvån så kan man därutöver förhandla om precis vad man vill, för KA handlar ju om det minsta man ska ha och inte om nått annat.

 

[djac]

Vad jag förstår vill Tesla inte ge facket insyn i deras verksamhet eller kunna påverka beslut och utveckling. Det finns säkert många fler anledningar men de är väldigt tysta som du märker.

Kan man misstänka att de centralt egentligen inte vet så mycket om svenska kollektivavtal och inte heller bryr sig, eftersom bolaget generellt inte samarbetar med fackföreningar, det är liksom ändå inte på kartan att ändra sin hållning runt detta?

 

[Jonatan79]

Kan man misstänka att de centralt egentligen inte vet så mycket om svenska kollektivavtal och inte heller bryr sig, eftersom bolaget generellt inte samarbetar med fackföreningar, det är liksom ändå inte på kartan att ändra sin hållning runt detta?

Kanske. Men ledningen i Sverige bör ha insyn i detta. Eftersom Teslas bolagsstämma beslutat att inga kollektivavtal skall ingås kommer det inte bli något i Sverige.

 

[elmont]

Det ligger i den mänskliga naturen att ogilla att bli tvingad till något, även om detta något i sak kanske inte är så farligt.

Eller så har folk i gemen inte riktigt koll på vad det innebär med att teckna ett KA.
Jag har drivit företag och tecknat ett KA (hängavtal) det har ALDRIG inneburit nått annat än att dom anställda har varit garanterade en miniminivå på löner och förhållanden.
Hade jag däremot varit en som ville dumpa gubbarnas "villkor" hade det naturligtvis blivit lite besvärligare för mig.

 

[MrDizzy]

Och uppfyller man bara miniminåvån så kan man därutöver förhandla om precis vad man vill, för KA handlar ju om det minsta man ska ha och inte om nått annat.

Starta ett entreprenadföretag och försök få Transport att godkänna att de anställda ska ha bättre villkor än deras KA, typ ett lönesystem som ger 10tusen mer i månaden vid vissa övertids senarion.
Lycka till
PS det var därför de försökte tvinga KA på min släktings företag. Det går ju inte för sig att andra ska ha bättre villkor än deras medlemmar.
Så hela snacket om "minsta nivå" är rakt av lögn och skitsnack!

 

[djac]

Starta ett entreprenadföretag och försök få Transport att godkänna att de anställda ska ha bättre villkor än deras KA, typ ett lönesystem som ger 10tusen mer i månaden vid vissa övertids senarion.
Lycka till
PS det var därför de försökte tvinga KA på min släktings företag. Det går ju inte för sig att andra ska ha bättre villkor än deras medlemmar.
Så hela snacket om "minsta nivå" är rakt av lögn och skitsnack!

Det är helt meningslöst att dra såna anekdoter, jag skulle säga att de flesta företag betalar mer än vad kollektivavtalen säger, jag själv har haft det så i många år och säkert fler här i tråden.

 

[Styrman_jansson]

Och uppfyller man bara miniminåvån så kan man därutöver förhandla om precis vad man vill, för KA handlar ju om det minsta man ska ha och inte om nått annat.

Men om det finns saker i ”minimumnivån” som man önskar ersätta med annat av motsvarande eller bättre värde för att man som arbetsgivare och anställd anser det passar dem bättre?

 

[MrDizzy]

Det är helt meningslöst att dra såna anekdoter, jag skulle säga att de flesta företag betalar mer än vad kollektivavtalen säger, jag själv har haft det så i många år och säkert fler här i tråden.

Det beror helt på vilket fackförbund du har med att göra.
Transport kör så mycket Jimmy Hoffa de kan.
Sen har du tex Civilingenjörerna som så vitt jag vet agerar som man tycker att en fackförening ska utan att ta till maffiametoder.

Nu är dock IF Metall väldigt nära Transport så inom LO-sfären och använder sig av maffia metoder de med... så därvid är det relevant

 

[elmont]

Men om det finns saker i ”minimumnivån” som man önskar ersätta med annat av motsvarande eller bättre värde för att man som arbetsgivare och anställd anser det passar dem bättre?

Då tar man en förhandling och om bägge parter är överens om att "avvikelsen" är till fördel För "gubbarna gör man en "lokal" avvikelse i avtalet.

 

[Alfredo]

Eller så har folk i gemen inte riktigt koll på vad det innebär med att teckna ett KA.

Fast vad folk i gemen har koll på påverkar inget här. Jag tror att detta har blivit en principsak för teslaledningen och att man helt enkelt inte tänker låta sig tvingas till något. Rationellt eller inte kan diskuteras men tjuriga ungar är sällan rationella. Inte tjuriga gubbar heller...

Heter det för övrigt teslaledningen eller Teslaledningen? Jag skriver teslaledningen på samma sätt som jag skriver stockholmare fast det heter Stockholm, men gör jag rätt? Ja i fallet med stockholmare är jag ganska säker på att det är rätt men hur är det med teslaledningen?

 

[Jonatan79]

Eller så har folk i gemen inte riktigt koll på vad det innebär med att teckna ett KA.
Jag har drivit företag och tecknat ett KA (hängavtal) det har ALDRIG inneburit nått annat än att dom anställda har varit garanterade en miniminivå på löner och förhållanden.
Hade jag däremot varit en som ville dumpa gubbarnas "villkor" hade det naturligtvis blivit lite besvärligare för mig.

Vad blev fördelarna för dig och dina anställda med ett kollektivavtal jämfört med innan?

 

[Styrman_jansson]

Då tar man en förhandling och om bägge parter är överens om att "avvikelsen" är till fördel För "gubbarna gör man en "lokal" avvikelse i avtalet.

Det är redan klart. De anställda och arbetsgivaren är överens. Vad har tredje part med detta att göra?